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凝心聚力,笃行致远|信言房产2026年6月启动会圆满落幕!

2026-06-06 18:40:50

承上启下扬帆起航

六月启动会

济南信言房地产经纪有限公司

初夏启新程，奋斗正当时。6月，信言地产如期召开月度启动大会，全体同仁齐聚一堂，复盘5月硕果、表彰标杆团队与个人、拆解核心问题、部署月度战略。本次大会不仅是一场荣誉表彰盛典，更是一次凝心聚力、蓄力冲刺的战略动员会。大会由邱云飞店长主持，聚焦业绩复盘、能力提升、服务升级、合规发展四大核心，为6月及下半年高质量发展锚定方向、注入动能。

标杆领航

致敬奋斗者高光时刻

每一份成绩，皆源于坚守与深耕。大会伊始，现场隆重举行百万门店表彰仪式，长清湖店凭借扎实的业绩、稳定的客源与精细化的运营，成功斩获百万门店重磅荣誉，贝壳济西大区王文涛总监现场授牌，这份荣誉既是对团队5月深耕付出的肯定，更是门店持续精进的责任与动力。

门店代表李兴强现场分享干货，5月长清湖店交出亮眼答卷，依托优质房源库存与常态化线上运营，拿下长清区域23%的整体商机量。团队深耕线上获客、坚持房源实拍、强化客源渠道搭建，依托自媒体、老客转介绍、同行合作三大渠道，实现客源稳定供给，为全员树立了可复制、可落地的经营标杆。

长清湖店的亮眼成绩，为全体员工树立了清晰的奋斗标杆，也拉开了本次大会荣誉表彰的序幕。

董总深度赋能

拆解业绩内核，明晰发展路径

董总发表总结致辞，复盘5月业务现状、拆解业绩增长核心逻辑，从业绩本质、客户服务、经营发展、激励政策四大维度做精简赋能，直指工作痛点，为全员6月冲刺明确清晰方向。

深耕业绩逻辑：

高产出源于高行动、强内核

董总明确，高业绩的核心在于高活动量，门店与个人业绩差距，根源是行动量与工作意愿的差异。他重点拆解核心业绩公式：业绩=技能×意愿+资源。其中专业技能可通过税费计算、物业交割、谈判技巧等学习持续提升；强烈的创收意愿是突破瓶颈的关键；合理整合个人与平台资源，是业绩增长的重要助力。

升级服务思维：

摒弃粗放模式，深耕客户本心

在服务与房源运维上，董总强调，房源维护分数只是工具，不能作为终极目标，从业者需跳出信息差思维，深耕房源价值、给出专业售出方案。客户服务切忌急功近利，要深挖客户真实需求，提供贴心专业的服务。同时全员需重视老客户长效维护，通过日常关怀、朋友圈互动等方式，依托口碑实现稳定获客。

坚守经营初心：合规立身，长远致远

关于企业长远经营，董总着重强调合规经营底线，要求严格落实合规制度，规范经营行为。他寄语全员，职业发展拒绝速成思维，要立足长远平台稳步成长。工作中需直面自身问题、打破固有思维，主动拥抱线上渠道与AI工具，以持续行动突破自我，打造差异化服务优势。

重磅激励落地，全力冲刺新目标

为充分调动全员积极性，董总官宣6-7月专项激励政策。6月多项激励奖项同步落地，7月专属海边团建奖励重磅来袭，丰厚福利与多元激励机制，全力助力全员冲刺月度新目标，具体细则将后续统一公示。

拜师结对传薪

携手共促成长

为助力新人快速成长、夯实团队人才根基，大会隆重举行拜师仪式。师徒结对、薪火相传是信言地产的优良传统，通过资深员工带教新人，实现经验传承、技能互通，帮助新人快速补齐专业短板、融入团队节奏，搭建长效成长体系，为公司持续发展储备优质新生力量。

荣耀加冕颁奖

细数奋斗硕果

致敬优秀经纪人

本次荣耀颁奖典礼奖项全覆盖、表彰维度多元化，涵盖团队、个人、新人、租赁业务等多个板块，全方位表彰5月优秀奋斗者。其中，信言长清湖一店凭借301812元的优异业绩斩获5月冠军团队，人均产能、成交单价均位列区域第一。店长李兴强分享带兵秘诀，坚持日均高频发布近400条广告，深耕公域获客，且极度重视客户二次回访，牢牢锁住成交机会。

现场多项个人奖项逐一揭晓：恒大四店徐传斌、常春藤二店田小巧斩获月出首单奖；5月个人业绩前三由江英豪（55999元）、王玉芳（58094元）、赵红（89481元）斩获；赵红、王玉芳、王晶登顶个人单量TOP3。赵红真诚分享个人经验，坦言自身老客转介绍较少，因此主动拓宽多元获客渠道，繁忙时通过团队合作模式提效增收。同时，大会同步颁发5月租赁奖金池及租赁业绩TOP3奖项，田振振、曹俊芝、田小巧获评租赁业务标杆；新人赛道中，张信斩获新人业绩冠军及单量王，任惠敏拿下亚军，彰显新生代力量的蓬勃活力。还有新人破壳奖、招聘奖等多项奖励颁发。